ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET PROFESSIONNEL PAR LE BILAN DE COMPETENCES - Certification RNCP37274BC02

Durée

0 heures

Prix €

3850 €

Rythme

Plusieurs rythmes possibles, En semaine, En journée

Format

À distance

Language

Français

Avis

3 Avis

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Information sur l'organisme

Organisme

TEMPUS FORMATIONS

Ville

Non définie

Nombre de formations

54 (17 uniques)

Prix moyen

3163.69 €

Temps moyen

126.28 heures

Avis moyen de toutes les formations

6 Avis


Détail de la formation

Diplôme

TP Conseiller en insertion professionnelle

Objectif

A l'issue de la formation, vous serez en mesure de maîtriser : Les techniques d'accompagnement ;Les évolutions du marché de l emploi ;Le cadre réglementaire des dispositifs d'accompagnement ;Les outils permettant un éclairage sur la personne et attestés par un tiers ;Les règles déontologiques et le cadre juridique en vigueur dans les métiers de l'accompagnement ( Certification QUALIOPI) Objectifs de la certification RNCP 403BC02 : Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle ;Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnelAccompagner la réalisation des projets professionnels ;Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics ;Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion ;Analyser sa pratique professionnelle.

Contenu de la formation

Le métier de consultant ou de conseiller en évolution professionnel sont de plus en plus recherché. En effet, nous sommes tous amenés à changer d'activité professionnelle ou de fonction au moins une fois dans notre vie professionnelle. D'une année sur l'autre, près d'un actif sur cinq changes d'employeur ou connaît un épisode nécessitant une transition professionnelle subie ou choisie. Ces transitions professionnelles nécessitent d être accompagné par des professionnels qualifiés. A) Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle - Option bilan de compétences 1. L'alliance de travail est créée avec la personne 2. L'accompagnement est contractualisé avec la personne 3. Les ressources mobilisables de l'environnement et celles de la personne sont identifiées 4. Les étapes du parcours sont co-construites avec la personne 5. Les étapes du parcours sont en cohérence avec le diagnostic partagé et son évolution 6. Les principes éthiques de la relation d'accompagnement et déontologiques de la structure sont respectés 7. Les situations de risques professionnels et les moyens pour les prévenir sont identifiés   B) Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel, diagnostic partagé et cohérence du projet 8. Les principes éthiques de la relation d'accompagnement sont respectés : autonomie, justice, bienfaisance, non-malfaisance 9. Une méthodologie d'élaboration de projet est mise en oeuvre et les étapes sont respectées Analyser Concevoir Réaliser Evaluer 10. Les compétences, qualités et talents sont identifiés : Certification officielle sur les outils d'analyses des motivations professionnelles du bénéficiaire, centres d'intérêts et questionnaire de personnalité permettant d'analyser les traits qui influencent le comportement et la performance d'un individu au travail. 11. La confrontation du projet avec les réalités professionnelles est planifiée et accompagnée 12. L'analyse de pratique est pertinente. Prérequis :  Expériences de l'accompagnement conseillée

Résultat Attendu

1. Pratique de l'accompagnement validé par une certification officielle, enregistrée au RNCP dans le cadre du Titre professionnel de niveau 5 (bac +2) de Conseiller en insertion professionnelle 2. Formation et certification à la pratique d'outils d'inventaires typologiques des motivations professionnelles, centres d'intérêts et personnalité attesté sur les outils et leurs prescriptions professionnelles. Plateforme dédiée à la passation du/des tests avec analyses multifactorielles permettant une plus grande facilité de lecture et d'interprétation. 3. Intervention et définition de la certification qualité QUALIOPI (RNQ) en vue de préparer votre certification dans le cadre d'une activité libérale. 4. Descriptions et identifications des différents statuts juridiques en vue de créer sa future activité libérale. Deux options créer soi-même sa société ou déléguer : avantage et inconvénient !

Résumé du contenu

Vous souhaitez exercer l'activité du Bilan de compétences. 96% de satisfaction clients satisfaits de leur certification sur 2022/2023. Pour avoir une méthode, des outils et des techniques métier.

Informations d'admission

Nous contacter au 03 88 13 48 38
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